7月21日，衡阳市男护青年委员会在南华大学附二医院成立，当天还召开了衡阳市护理学会科普工作委员会暨静脉输液、社区护理、重症医学护理专业委员会学术研讨会

　　■贺正香

　　提起护士，大家总会想到一袭白衣、温婉可人的女性形象，因此这个行业也被许多人赞誉为“女儿国”。当男性走进这个行业后，凭借他们能吃苦、有耐力的特性也从最初的“稀有人类”渐渐成为医院里各科室的“香饽饽”。为了让这些男护士有个自己的“家”，7月21日，在省卫计委计生监察专员、省护理学会副理事长曾清，南华大学校长助理、南华附二医院党委书记罗志刚教授，南华附二医院院长曹仁贤教授等领导和专家的见证下，衡阳市男护青年委员会在南华附二医院成立，当天还召开了衡阳市护理学会科普工作委员会暨静脉输液、社区护理、重症医学护理专业委员会学术研讨会。

　　未来需要更多“男”丁格尔

　　作为“衡阳市护理学会科普工作委员会、男护青年委员会成立大会暨静脉输液、社区护理、重症医学科护理专业委员会学术研讨会”主办单位，曹仁贤表示，该院护理团队也是一支充满朝气、蓬勃向上的队伍，其在全省也有一定的影响力，在湖南省护理学会分别担任副理事长、副主任委员、委员人员共计10余人。而各位参会代表，都是我市各护理专业的主力军，希望大家以此次大会为契机，以各位领导和专家的鼓励与鞭策为动力，团结一致，开拓进取，充分发挥护理学会的桥梁与纽带作用，为建设衡阳市护理事业做出更大的贡献。

　　采访中，记者了解到，从上个世纪70年代开始，就有男性涉足护士行业。然而几十年过去了，中国“男护士”数量依然屈指可数，原因何在?

　　现场一位专家告诉记者，许多男病人由于家属有时不在身边，因此日常生活经常需要求助年轻的女护士。不仅病人尴尬，护士也很不自在。对于这些，男护士却显示了他们的优势。

　　据了解，随着观念的转变，患者需求多样化趋势及护理学科专业发展的需求，男性在生理、体力和性格上独有的特质和优势，使其在护理工作中不可替代的地位日趋凸显。全国注册的男护士也已超过3万人。越来越多的男生加入护理队伍，成为一名“男”丁格尔。医院急诊科、重症监护病房、手术室等临床科室都能看到男护士忙碌的身影。

　　据记者调查，现在医院的男护士还偏少，男护士在医院很受欢迎，护士是一个劳动强度很大的职业，男生体力强壮，能吃苦耐劳，肥胖的病人如果需要翻身拍背，几个女护士才能搬得动，而一个男护士就能搞定。

　　据介绍，此次成立的衡阳市男护青年委员会，必将为我市男护士发展提供一个良好的互相交流、彼此协作、共同成长的平台，促进男护士护理专业水平全面提升，打造男护士护理工作品牌，使之成为医疗护理事业上一道亮丽的风景线。未来将从规划、教育培训等方面进一步提升，针对男护士所在不同科室组织相关知识护理培训，科室轮流培训，组织对外公益活动等。

　　构建医护一体化护理模式获赞誉

　　罗志刚做了《医护协同模式实践》讲座，引起了与会人员的高度关注和赞誉。罗志刚不仅强调了绩效考核与岗位管理在深化优质护理服务中的重要性，而且还将南华附二医院近年来研究并实施的一套切实可行的方案与措施和同道进行了分享，使参会的护理人员对医护共同参与患者管理有了更加明确的认识。

　　据介绍，“医护一体化”是由主治医生和责任护士组成治疗护理小组，护士工作前置，跟随医生查房，为病人提供从入院、住院、出院到院外随访无缝隙服务的一种整体护理模式。最终的目的是让病人有更好的治疗效果和更好的护理结局。

　　如何让护士不只是负责“跑”，而是主动冲向前?最大程度发挥护士在诊疗中的价值，从而提高患者满意率?罗志刚教授说，国内华西医院等多家医院已陆续开始探索新型的医护一体化合作模式，医生和护士组成协同小组，共同讨论制定常见疾病的诊疗护理路径，护士参与医生查房、医嘱管理、术前讨论、死亡讨论等。

　　罗志刚说，南华附二医院也于2015年推广医护一体化至内科、外科、妇科、儿科、手术室、ICU等多个病区，医护共同参与患者管理，护士同医生一起查房，了解患者病情变化，拟定个体化治疗方案，知晓医嘱变动信息，熟知患者治疗计划，确保医嘱执行，重点观察内容和注意事项进行交接等。

　　罗志刚强调，医护一体化在意识、行动和综合素质方面对护士提出了很多新的要求，这不是一个阶段就能马上提上去的，要求护士在日常工作中下功夫。全院现在已经达成共识，要依托医护一体化护理模式，使“以病人为中心”的宗旨得到更充分的体现，确保医疗质量安全，让患者享受到更优质的护理服务。

　　当天，来自湖南省卫计委、中南大学湘雅医院、广州医科大学附属医院等地专家分享了各自学科的先进经验。